Niyə bəzi insanlar şedevrlər yaradır: rəsmlər, musiqilər, geyimlər, texniki yeniliklər, digərləri isə yalnız bundan istifadə edə bilirlər? İlham haradan gəlir və yaradıcılıq nədir? İlkin olaraq insanın yaradıcı olduğu aydındır, yoxsa bu keyfiyyəti tədricən inkişaf etdirmək olar? Gəlin bu suallara cavab tapmağa və yarada bilənlərin sirlərini anlamağa çalışaq.
Yaradıcılıq nədir?
Biz rəsm sərgisinə gələndə və ya teatra, operaya baş çəkəndə dəqiqliklə cavab verə bilərik - bu, yaradıcılıq nümunəsidir. Eyni nümunələri kitabxanada və ya kinoteatrda tapmaq olar. Romanlar, filmlər, poeziya - bütün bunlar həm də qeyri-standart yanaşmalı insanın nələr yarada biləcəyinin nümunələridir. Bununla belə, yaradıcı insanlar üçün iş, nə olursa olsun, həmişə bir nəticə verir - yeni bir şeyin doğulması. Bu nəticə həm də gündəlik həyatda bizi əhatə edən sadə şeylərdir: ampul, kompüter, televizor, mebel.
Yaradıcılıq maddi və mənəvi dəyərlərin yarandığı bir prosesdir. Əlbəttə ki, montaj xətti istehsalı deyilonun bir hissəsidir, amma nəhayət, hər şey bir zamanlar ilk, unikal, tamamilə yeni idi. Nəticə etibarilə belə bir nəticəyə gələ bilərik: ətrafımızda olan hər şey yaradıcı insanın öz iş prosesində yaratdığı şeylər idi.
Bəzən belə fəaliyyətlər nəticəsində müəllif ondan başqa heç kimin təkrar edə bilməyəcəyi bir məhsul, məhsul alır. Çox vaxt bu, xüsusilə mənəvi dəyərlərə aiddir: rəsm, ədəbiyyat, musiqi. Buna görə də belə nəticəyə gələ bilərik ki, yaradıcılıq təkcə xüsusi şərtlər deyil, həm də yaradıcının şəxsi keyfiyyətlərini tələb edir.
Prosesin təsviri
Əslində heç bir yaradıcı insan bu və ya digər nəticəyə necə nail olmağı düşünməyib. Bu bəzən çox uzun yaradıcılıq dövründə nələrdən keçməli oldunuz? Hansı mərhələləri qət etmək lazım idi? Bu suallar 20-ci əsrin sonlarında bir İngilis psixoloqu - Qrem Uollesi çaşdırdı. Fəaliyyəti nəticəsində yaradıcılıq prosesinin əsas məqamlarını müəyyən etdi:
- hazırlıq;
- inkubasiya;
- İşıqlandırma;
- yoxlayın.
Birinci nöqtə ən uzun mərhələlərdən biridir. Buraya bütün təhsil müddəti daxildir. Əvvəllər müəyyən bir sahədə təcrübəsi olmayan şəxs unikal və dəyərli bir şey yarada bilməz. Başlayanlar üçün öyrənmək lazımdır. Bu riyaziyyat, yazı, rəsm, dizayn ola bilər. Bütün əvvəlki təcrübələr təməl olur. Bundan sonra, əvvəllər əldə edilmiş biliyə əsaslanaraq, həll edilməli olan ideya, məqsəd və ya tapşırıq görünür.
İkinci məqam ayrılma anıdır. Nə vaxtuzun iş və ya axtarışlar müsbət nəticə vermir, hər şeyi bir kənara atmalısan, unutmaq lazımdır. Amma bu o demək deyil ki, bizim şüurumuz da hər şeyi unudur. Deyə bilərik ki, ideya ruhumuzun və ya ağlımızın dərinliklərində yaşamaq və inkişaf etmək üçün qalır.
Və sonra bir gün fikir gəlir. Yaradıcı insanların bütün imkanları açılır, həqiqət üzə çıxır. Təəssüf ki, məqsədə çatmaq həmişə mümkün olmur. Hər iş bizim səlahiyyətimizdə deyil. Sonuncu nöqtəyə nəticənin diaqnozu və təhlili daxildir.
Yaradıcı insanın xarakteri
Bir çox onilliklər ərzində elm adamları və adi insanlar təkcə prosesin özünü daha yaxşı başa düşməyə, həm də yaradıcıların xüsusi keyfiyyətlərini öyrənməyə çalışırlar. Yaradıcı insanın şəxsiyyəti böyük maraq doğurur. Təcrübə göstərir ki, adətən bu növün nümayəndələri çox aktiv, ifadəli davranışlardır və başqalarının ziddiyyətli rəylərinə səbəb olurlar.
Əslində psixoloqlar tərəfindən hazırlanmış heç bir model dəqiq şablon deyil. Məsələn, nevrotiklik kimi bir xüsusiyyət çox vaxt mənəvi dəyərlər yaradan insanlara xasdır. Alimlər, ixtiraçılar sabit psixika, tarazlıq ilə seçilir.
Yaradıcı olub-olmamasından asılı olmayaraq hər bir insan unikaldır, içimizdə nəsə rezonans doğurur və nə isə heç uyğun gəlmir.
Belə şəxslərə daha çox xas olan bir neçə xarakter xüsusiyyətləri var:
- maraq;
- özünə inam;
- qarşı çox mehriban münasibət deyilətrafında.
Sonuncu, ola bilsin ki, qeyri-standart təfəkkürə malik insanların fərqli düşünməsi ilə əlaqədardır. Kim olduqlarına görə başa düşülmədiklərini, qınanılmadıqlarını və ya qəbul edilmədiklərini hiss edirlər.
Əsas fərqlər
Tanışlarınızın siyahısında çox yaradıcı insan varsa, o zaman bunu mütləq başa düşəcəksiniz. Belə şəxsiyyətlər tez-tez buludlarda gəzirlər. Onlar əsl xəyalpərəstdirlər, hətta ən çılğın fikir də onlar üçün reallıq kimi görünür. Bundan əlavə, onlar dünyaya mikroskop altında baxır, təbiətdəki, memarlıqdakı, davranışdakı detalları görürlər.
Şedevrlər yaradan bir çox məşhur insanların adi iş günü yox idi. Onlar üçün heç bir konvensiya yoxdur və yaradıcılıq prosesi əlverişli vaxtda baş verir. Kimsə səhər tezdən seçir, kiminsə potensialı ancaq gün batarkən oyanır. Belə insanlar çox vaxt ictimaiyyət qarşısına çıxmır, vaxtının çoxunu tək keçirirlər. Sakit və tanış bir atmosferdə düşünmək daha asandır. Eyni zamanda, yeni bir şeyə olan həvəs onları daim axtarışa sövq edir.
Bunlar güclü, səbirli və riskli şəxslərdir. Heç bir uğursuzluq uğura olan inamı qıra bilməz.
Müasir Araşdırma
Əvvəllər elm adamları bir insanın ya yaradıcı doğulur, ya da doğulmaması ilə bağlı razılığa gəliblər. Bu gün bu mif tamamilə dağıdılıb və əminliklə deyə bilərik ki, hər kəsin özündə istedadları inkişaf etdirmək mümkündür. Və həyatınızın istənilən vaxtında.
Yaradıcı insanın əsas keyfiyyətləri, istəsəniz və əzmkarlıq göstərə bilərsinizözünüz üçün işləyin. Yeganə halda müsbət nəticə əldə etmək mümkün deyil, bu zaman insan şəxsən həyatında dəyişiklik etmək istəmir.
Müasir tədqiqatlar belə nəticəyə gəlib ki, məntiq və yaradıcılıq birləşdirildikdə intellektual qabiliyyətlər artır. Birinci halda, sol yarımkürə işə, ikincisi - sağa bağlıdır. Beynin mümkün qədər çox hissəsini aktivləşdirməklə daha böyük nəticə əldə edə bilərsiniz.
Yaradıcı insan üçün iş
Məzunları bitirdikdən sonra belə bir sual yaranır: hara getməli? Hər kəs ona daha maraqlı və başa düşülən, sonunda məqsəd və ya nəticə görünən yolu seçir. Təəssüf ki, bizə xas olan potensialı reallaşdırmaq həmişə mümkün olmur.
Sizcə yaradıcı insanlar üçün ən yaxşı iş hansıdır? Cavab sadədir: istənilən! İstər ev işləri ilə məşğul olmağınızdan, istərsə də kosmik stansiyaların layihələndirilməsindən asılı olmayaraq, siz bacarıqlı və ixtiraçı ola, yarada və təəccübləndirə bilərsiniz.
Bu prosesə həqiqətən müdaxilə edə biləcək yeganə şey üçüncü tərəfin müdaxiləsidir. Bir çox menecerlər öz işçilərini müstəqil qərarlar vermək istəyindən məhrum edirlər.
Yaxşı bir müdir inkişaf və yaradıcılıq impulslarını dəstəkləyəcək, əlbəttə ki, bu əsas prosesə mane olmasa.
Paradokslar
Gəlin yaradıcı insanın təbiətinin niyə belə olduğunu düşünəkaydın təhlil etmək və strukturlaşdırmaq çətindir. Çox güman ki, bu, belə insanlara xas olan bir sıra paradoksal xüsusiyyətlərlə bağlıdır.
Birincisi, onlar uşaq kimi sadəlövh olmaqla bərabər, hamısı biliyə bələd olan ziyalıdırlar. İkincisi, mükəmməl təxəyyüllərinə baxmayaraq, onlar bu dünyanın quruluşunu yaxşı bilirlər və hər şeyi aydın görürlər. Açıqlıq və kommunikativ keyfiyyətlər yalnız xarici təzahürlərdir. Yaradıcılıq çox vaxt şəxsiyyətin dərinliklərində gizlənir. Belə insanlar çox düşünür, öz monoloqlarını aparırlar.
Maraqlıdır ki, yeni bir şey yaratmaqla onların həyatın mövcud axarına müəyyən dissonans gətirdiklərini söyləmək olar. Eyni zamanda, hər kəs dəlicəsinə mühafizəkardır, onların vərdişləri çox vaxt ətrafdakılardan daha vacib olur.
Dahi və yaradıcılıq
Əgər insan öz fəaliyyəti nəticəsində təsirli, başqalarını heyran edən bir şey yaradıbsa, dünya haqqında fikirlərini dəyişibsə, o zaman həqiqi tanınma qazanır. Belə insanlara dahi deyilir. Təbii ki, onlar üçün yaradıcılıq, yaradıcılıq həyatın ayrılmaz hissəsidir.
Lakin heç də həmişə ən yaradıcı insanlar belə dünyanı dəyişə biləcək nəticələr əldə etmirlər. Amma bəzən bunu özləri etmək istəmirlər. Onlar üçün yaradıcılıq, ilk növbədə, indiki zamanda, olduqları yerdə xoşbəxt olmaq imkanıdır.
Özünüzü sübut etmək üçün dahi olmaq lazım deyil. Ən kiçik nəticələr belə sizi şəxsən daha inamlı, müsbət və sevincli edə bilər.
Nəticələr
Yaradıcılıq insanlara ruhlarını açmağa, hisslərini atmağa və yayeni bir şey yaratmaq. Hər kəs yaradıcılığı özündə inkişaf etdirə bilər, əsas odur ki, böyük istək və müsbət münasibət olsun.
Konvensiyalardan qurtulmalı, dünyaya fərqli gözlə baxmalı, bəlkə yeni bir şey sınamalısan.
Unutmayın, yaradıcılıq əzələ kimidir. Onu mütəmadi olaraq stimullaşdırmaq, pompalamaq, inkişaf etdirmək lazımdır. Müxtəlif miqyaslı məqsədlər qoymaq və ilk dəfə heç bir şey alınmadıqda təslim olmamaq lazımdır. Sonra nə vaxtsa həyatın nə qədər dramatik şəkildə dəyişdiyinə təəccüblənəcəksən və başa düşəcəksən ki, siz həm də dünyaya insanlar üçün lazımlı və yeni bir şey gətirmisiniz.
